FILIP DRIMALKA
  • O mně
  • Spolupráce
  • Masterclass
  • Kniha HOT
  • HOTCAST
  • Novinky
  • Kontakt
← Zpátky na blog Zobrazit další článek →

PUBLIKOVÁNO 06 Čvn 2017

Sdílet

Dvouhodinový speciál o inovacích v podnikání

V rámci pravidelného setkání Business Tuesday jsem byl pozván na červnové setkání, kam jsem si připravil dvouhodinový speciál o digitálních inovacích. 

 

Na začátek uvedu speciální verzí zahajovací přednášky z konference DOTS 2017 se Satya Nadellou (Microsoft CEO), v rámci které se podíváme na téma digitalizace a inovací na zcela konkrétních příkladech a z hlediska inovačního frameworku “1234 Innovations Framework”.

 

Inovace a digitalizace jsou buzzwordy, který hýbou světem byznysu. Některé firmy vnímají digitální transformaci jako příležitost, některé naopak jako velkou neznámou, ze které mají strach a obavy. Často se o inovacích ale pouze mluví, ať už ve firemních prezentacích nebo v médiích a marketingových aktivitách:

 

  • Inovujeme.
  • Zakládáme inovační oddělení.
  • Spolupracujeme se startupy.

Vidíme to všude kolem sebe. Firmy ale často přícházejí pouze s marginálními inovacemi pro zákazníky. Vlastní zaměstnanci jsou přitom stále zaveleni zbytečnou prací a papírováním, nemají prostor a důvěru k realizaci vlastních nápadů a do toho situaci komplikuje firemní IT…

 

Na BUSINESS TUESDAY – Inovační edici výše uvedené ukážu ve světle reálného stavu ve firmách a v byznysu. Představím svoji vizi, jak realizovat digitální transformaci, rozeberu desítky příkladů úspěšných inovací, technologických trendů a inovačních nástrojů pro firmy všech velikostí, stejně jako zkušenosti s inovačními aktivitami, které jsme realizovali pro firmy jako Škoda Auto, AXA, O2, Microsoft nebo Total.

 

Přímé zkušenosti zazní pak od našich zákazníků, se kterými otevřeme citlivá témata, která rezonují světem digtitálních inovací.

 

  • Jak digitalizovat, když firemní IT komplikuje nebo přímo zabíjí veškeré nápady?
  • Proč firmy hledají externí inovační agentury, ale neumožňují vlastním zaměstnancům inovovat?
  • Dá se inovovat ve velkých firmách, s rigidními procesy a pravidly?
  • Jak pracovat s interními inovátory (intrapreneury) a firemními rebely?

 

Bude to náročné, ale určitě to bude stát za to, tak dorazte:

 

http://www.tuesday.cz/akce/inovace-v-podnikani/

 

 

Poslední příspěvky na blogu

Hledáme nové kolegyně/kolegy…

Hledám(e) nové kolegy, kteří chtějí pracovat na zajímavých projektech, naučit se ovládat technologie na maximum a chtějí maximální volnost a svobodu v práci.

Celý článek →

HOTCAST 2121 – Vítězslav Lukáš o využití a budoucnosti robotů

Roboti všude kolem nás. Tak by se dal shrnout obsah již třetího dílu speciální edice našeho podcastu, ve které se potkávám s Vítězslavem Lukášem, ředitelem společnosti ABB a bavíme se o inovacích, které hýbou světem.

Celý článek →

HOTCAST – Jitka Adámková o digitálních inovacích a leadershipu nejen v HR

Rozhovor s členkou představenstva společností T-Mobile a Slovak Telekom, v rámci kterého jsme probrali digitální inovace v HR, vlastnosti moderních lídrů a další témata spojená s prací budoucnosti

Celý článek →
Zobrazit všechny příspěvky →

Získejte moje know how zdarma

Odebírejte můj nepravidelný newsletter s myšlenkami o inovacích, digitalizaci a technologických novinkách. Získáte tak přístup k mému know how, pozvánky na konference a také zajímavé nabídky na inovační spolupráci od mých firemních zákazníků.

drimalka.com

    Kontakt

    Pro informace ohledně přednášek, konzultace nebo podporu vašich inovačních aktivit

    VAŠE JMÉNO

    EMAILOVÁ ADRESA

    ZPRÁVA






      Poptávka služby

      VAŠE JMÉNO

      EMAILOVÁ ADRESA

      ZPRÁVA